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解除協(xié)議協(xié)議書單位解除協(xié)議協(xié)議書

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1、解除協(xié)議協(xié)議書 單位解除協(xié)議協(xié)議書   勞動協(xié)議的解除,是指當事人雙方提前終止勞動協(xié)議的法律效力,解除雙方的權利義務關系。下面xx給大家?guī)韱挝唤獬齾f(xié)議協(xié)議書,供大家參考!  單位解除協(xié)議協(xié)議書范文一   甲方:   法定代表人:   乙方: 身份證號:   住址:   乙方于 年 月 日起擔任甲方 部室 職位。經甲乙雙方協(xié)商一致同意于 年 月 日解除雙方的勞動協(xié)議關系。依據《中國勞動法》等相關法律法規(guī)的要求甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的標準就雙方解除勞動協(xié)議關系相關事宜達成以下條款約定雙方共同遵守。   第一條 甲、乙雙方同意解除雙方于 年 月 日簽署的《勞動協(xié)議》

2、雙方的勞動協(xié)議關系即告解除。   第二條 雙方解除勞動協(xié)議關系后乙方承諾對甲方的財務、人事、業(yè)務等信息推行保密義務。   第三條 雙方解除勞動協(xié)議關系后乙方承諾   1、不將自己所掌握的甲方財務、人事、業(yè)務等相關秘密向其它任何單位、個人泄露或牟取私利   2、在甲方任職期間未做出任何有損甲方利益的事情不然負擔由此對甲方造成的一切經濟損失和法律責任   3、在甲方任職期間沒有利用甲方名義簽署有損甲方利益且具法律責任的協(xié)議   4、確保幫助甲方指定的工作人員做好全部工作的移交工作確保無任何遺漏或隱瞞   5、本協(xié)議簽署后仍有任何未移交事項乙方確保無條件幫助甲方辦理。   第四條 賠

3、償金標準及支付方法   1、甲方應在 年 月 日前一次性向乙方支付其在職員資人民幣 元和解除勞動協(xié)議經濟賠償金人民幣 元兩項累計人民幣 元。乙方收到上述款項后應向甲方開具收款收據。   2、如乙方未按本協(xié)議約定妥善辦理各項工作交接手續(xù)無權要求甲方支付任何費用   3、乙方在收到此筆款項后甲、乙雙方因勞動協(xié)議關系存續(xù)期間所產生的債權債務包含但不限于工資、加班費、社保費及其它福利待遇等已全部結清   第五條 甲方應自乙方辦妥工資結算手續(xù)當日向乙方出具雙方協(xié)商解除勞動協(xié)議關系的證實幫助乙方辦理社保關系轉移手續(xù)。乙方離職后不得作出有損甲方聲譽或利益之行為。不然由此所產生的一切責任和損失概由乙方

4、負責。   第六條 違約責任   1、甲乙雙方應共同遵守本協(xié)議任何一方違反本協(xié)議的約定均依法負擔對應賠償責任。   2、乙方違反本協(xié)議約定侵犯了甲方財務、人事、業(yè)務等相關秘密給甲方造成損失的應負擔所以給成甲方的直接經濟損失乙方利用甲方上述秘密牟取的全部利益無償歸甲方全部。   3、乙方違約如單方面毀約、不配合辦理工作交接、以非法手段侵害甲方的秘密信息等須向甲方一次性支付違約金 元。   4、自本協(xié)議簽署之日起乙方不得就雙方的勞動協(xié)議關系所產生的但不但限于工資、加班費、津貼、經濟賠償金、社會保險等相關事宜提起勞動仲裁、訴訟、申訴、信訪不然視為乙方根本性違約乙方應全額退還甲方已支付的經濟

5、賠償金。   第七條 爭議的處理   本協(xié)議在推行中雙方發(fā)生爭議時應盡可能協(xié)商處理。協(xié)商不成任何一方均可提請××市××區(qū)勞動委員會仲裁。違約方應負擔守約方因處理本協(xié)議項下糾紛所產生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。   第八條 其它約定:   1、未盡事項雙方另行協(xié)商約定并簽署相關補充協(xié)議補充協(xié)議和本協(xié)議不可分割含有相同法律效力。   2、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份雙方各執(zhí)一份為證。   甲方(蓋章): 乙方(簽字):   法定代表人/代理人(簽字):   日 期: 日 期:  單位解除協(xié)議協(xié)議書范文二   甲方:_________有限企業(yè)(以下簡稱甲

6、方)   乙方:_________(以下簡稱乙方)   甲乙雙方于 年 月 日簽署為期年的勞動協(xié)議,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動協(xié)議關系。經雙方協(xié)商一致,簽署本最新解除勞動協(xié)議書樣本以下:   1.自 年 月 日起,解除雙方簽署的勞動協(xié)議,雙方的權利義務隨之終止;   2.甲方同意在乙方妥善辦理全部工作移交手續(xù)后支付乙方包含但不限于經濟賠償金、提前通知解除勞動協(xié)議賠償金、對應百分比的年底獎等合計人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理全部工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫)   3.甲方為乙方繳納四金(包含基礎養(yǎng)老保險金、基礎醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金

7、、住房公積金)至年月日止。   4.甲方依據相關勞動法規(guī)和要求,向乙方提供勞動協(xié)議解除的證實并辦理相關退工手續(xù);   5.乙方應該于本協(xié)議簽署后3日內妥善辦理全部工作移交手續(xù),離職后不得作出有損企業(yè)聲譽或利益之行為,不然將負擔對應的法律責任及所造成的全部損失。   6.乙方自愿放棄其它全部訴求。   本最新解除勞動協(xié)議書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動協(xié)議專用章后生效;   甲方(蓋章)_________有限企業(yè)乙方(簽字或蓋章)_________   法定代表人或授權委托人   (簽字或簽章)   年 月 日 年 月 日  單位解除協(xié)議協(xié)議書范文三   依據《中國

8、勞動法》等相關法律要求,經甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽署本勞動協(xié)議。   甲方(單位名稱):  住所地:   法定代表人:   乙方(姓名): 性別: 身份證號碼:   住所地:   文書送達地址:   第一條 勞動協(xié)議期限   1、本協(xié)議為有固定時限的勞動協(xié)議。協(xié)議期限從___年___月___日起至___年___月__日止。   2、試用期,自___年___月___日至___年___月___日。   3、熟練期(培訓期、見習期)從___年___月___日起至___年___月___日止。   第二條 工作內容及要求   乙方安排在________________部門,從事__

9、______________工作。   甲方能夠依據實際情況,調整乙方所處的部門、工作任務、工作地等,乙方應接收調整。   乙方須依據甲方要求的崗位工作職責和要求,按時、按質、按量完成本職員作。   第三條 勞動酬勞及支付方法和時間   1、甲方依據乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資酬勞,在本單位內參考適用同工同酬待遇。   2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當?shù)卣蟮淖畹凸べY。   3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資,不得無故拖欠。   4、甲方在年底時依據乙方的當年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等原因考評結算乙方的獎金。   第四條 社會保險   甲、乙雙方必需依法參

10、與社會保險,按月繳納社會保險費。乙方繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。   第五條 勞動紀律   甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必需遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度和勞動紀律。   第六條 勞動協(xié)議的解除   1、經甲乙雙方協(xié)商一致,能夠解除本協(xié)議;   2、乙方有下列情形之一的,甲方能夠隨時解除本協(xié)議   (1)在試用期間被證實不符合錄用條件的;   (2)嚴重違反勞動紀律或甲方依法制訂的規(guī)章制度的;   (3)嚴重瀆職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;   3、含有下列情形之一的,乙方能夠隨時通知甲方解除本協(xié)議   (1)在試用期內的;   (2

11、)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;   (3)甲方未根據勞動協(xié)議約定支付勞動酬勞或提供勞動條件的;   4、因其它法律要求解除勞動協(xié)議,須提前三十天書面通知對方。   5、一方解除勞動協(xié)議,須提交相關證實材料,說明理由,并向對方書面送達解除勞動協(xié)議通知書。   第七條 有意或重大過失責任確保   如因乙方有意或重大過失造成甲方發(fā)生經濟損失,則乙方必需盡責處理善后事宜,挽回對應經濟損失。甲方能夠依據損失的大小及乙方的態(tài)度進行對應的處罰。   在本條事項未完全處理完成之前,乙方不得私自單方終止和甲方的勞動關系。原勞動協(xié)議期屆滿的,則對應順延到本條事項處理完成。  

12、 第八條 商業(yè)保密及競業(yè)嚴禁   1、乙方對在甲方工作期間所得悉的商業(yè)秘密,包含用戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或她人進行使用,此保密期間不限于勞動協(xié)議期限。   2、乙方自雙方勞動關系以任何形式結束以后,在兩年內不得和甲方形成競爭關系,此條包含乙方本人或幫助她人從事和甲方有競爭性的工作。   3、如乙方違反此條要求,則須向甲方賠償  萬元違約金。   第九條 違約責任   本協(xié)議如因一方當事人嚴重違反本協(xié)議約定條款而造成本勞動協(xié)議解除的,則須向對方負擔違約金十萬元。   第十條 其它事項   1、乙方在甲方工作期間,因為常常接觸甲方公章等印鑒,全部包括乙方和甲方之間權利義

13、務的法律文件,包含協(xié)議、證實、欠條等,均需由甲方法定代表人簽字后才含有法律效力,未經法定代表人簽字的一律無效,對此乙方完全同意并遵守,此條效力包括本協(xié)議生效之前及以后。   2、甲方依法制訂的規(guī)章制度、職員守則為本協(xié)議附件,和本協(xié)議含有相同法律效力。   3、通知:如本協(xié)議本送達地址發(fā)生變動,乙方須立即通知甲方,不然甲方一旦按此地址送達,即視為推行了通知義務。   第十一條 協(xié)議效力及文本   本協(xié)議自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。協(xié)議文本一式三份,雙方各執(zhí)一份,報勞動管理機關立案一份。本協(xié)議甲方加蓋騎縫章。   甲  方:   法定代表人:   乙  方:   協(xié)議簽訂日期:   年  月  日     單位解除協(xié)議協(xié)議書

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